Das „Frau Lebenswert“ Eckpunktepapier zu einer echten Pflegereform : Revolutionär, menschenbezogen, emotional, diskussionswürdig—eben „Frau Lebenswert“

Die Finanzierung:

  • 1. „All for One“ Prinzip: Alle zahlen ein, egal ob Beamte oder Selbständige
  • 2. Abschaffung der privaten Versicherungen
  • 3. Abschaffung der Autonomie der Kranken,- und Pflegekassen
  • 4. Aus vielen Kassen wird eine Pflegkasse und eine Krankenkasse mit jeweils eine Nebenstelle pro Bundesland, Ausnahme NRW da gibt es zwei.
  • 5. Einheitliche Leistungen aus der Pflegekasse, nicht 16 Länder und 16 unterschiedliche Leistungskataloge
  • 6. Gewinnorientierte Unternehmen müssen 30 % ihrer Gewinne in die Pflegkasse abführen
  • 7. Betreibergesellschaften dürfen nicht mehr als Aktiengesellschaften geführt werden.
  • 8. Abschaffung des Strafbeitrages in die Pflegeversicherung für Menschen ohne Kinder
  • 9. Erhöhung des Pflegeversicherungsbeitrages auf mind. 5%, davon eventuell 1,5% Steuerfinanziert, dazu gilt in Zukunft: die Steuern werden in dem Land gezahlt, in dem Gewinne erwirtschaftet worden sind. Da muss auch die EU ran mit der Abschaffung von Steueroasen.
  • 10. Entbürokratisierung durch Pflegebudgets, die vom Kunden individuell eingesetzt werden können.

Die Umsetzung:

  • 1. Einrichtung eines Pflegeministeriums, besetzt durch Pflegefachkräfte mit mindesten 6 Jahren Berufserfahrung. Mindestens 60 % Besetzung durch Frauen.
  • 2. Abteilungen für stationäre und ambulante Pflege, hier werden auch die SGB V Leistungen verwaltet, bekommen aber ein eigenes Budget Es können dann auch Bündelungen vorgenommen werden z.B. durch die Kooperation von kleineren Diensten miteinander.
  • 3. Abteilung für Beratung und Begleitung von pflegenden Angehörigen. Einheitliche QMKontrollen unangemeldet durch die Pflegekassen der Länder.
  • 4. Das Ministerium hat ein eigenes Budget, die Pflegekassen sind ihm unterstellt.
  • 5. Einrichtung von 5 Pflegegraden mit einem Budget von:
    PG 1 = 500.-€
    PG 2 = 1200.-€
    PG 3 = 1700.-€
    PG 4 = 2200. -€
    PG 5 = 2700.- €
    In allen 5 Pflegegraden kann eine Härtefallregelung beantragt werden, bei z. B. Nachteinsätzen oder akuten Krisen oder Palliativversorgung etc. von monatlich bis 500.-€. Diese wird in der Regel zeitlich befristet.
  • 6. Der Kunde entscheidet frei was er mit seinem Budget anfangen will.
  • 7. Das Entlastungsbudget beträgt 3000.-€ / Jahr
  • 8. Projektförderungen zur Vielfältigkeit von Pflegedienstleistungen
  • 9. Die Leistungserbringer z.B. Pflegedienste müssen eine Anerkennung bei der Landespflegekasse haben. Qualifikationsbezogene Leistungen und Entbürokratisierung steht hier an erster Stelle.
  • 10. Pflegedienste rechnen direkt mit dem Kunden ab und bieten nach Qualifikation und regionalen Preisverhältnissen ihre Leistungen an.
  • 11. Pflegeministerium gibt Rahmenvorgaben für Preise und Leistungen. Die Pflegedienste können daraus dann individuelle Leistungen anbieten. Dies ist mit den Landespflegekassen abzustimmen und dort zu hinterlegen.
  • 12. Es wird in Zeitstunden abgerechnet und in jeder Zeitstunde werden 10 Minuten Kommunikation eingepreist, die der Kunde auch nicht abwählen kann.
  • 13. Ab der 3. Stunde in Folge kann die Kommunikation auf 5 Minuten herabgesetzt werden. Gespräche Zuwendung, aber auch Organisation von Terminen etc.
  • 14. Der Kunde kann den Pflegedienst zur Verwaltung und Durchführung seiner Pflege und Betreuung beauftragen. Der Pflegedienst schickt die Rechnungen an den Kunden und an die Pflegkassen zur Kontrolle. Die PK kann bei Verdacht unangekündigte Kontrollen durchführen, sie steht da in der Verantwortung.
  • 15. Die Beratungsbesuche (§37/3 SGBXI) sind bei allen Budgetkunden Pflicht.
  • 16. Pflegehilfsmittel können dabei beauftragt werden.
  • 17. Beratungsbögen werden zur Pflegekasse geschickt.
  • 18. Die Nutzung der Pflegehilfsmittel wird bei den Qualitätsbesuchen ausdrücklich kontrolliert.

Die Details werden ausgearbeitet, aber am Ende der Reform muss stehen:

  • 1. Dem Willen von 85% der Menschen zu folgen und ambulante Versorgung zu stärken und in den Mittelpunkt der Gesellschaft zu stellen.
  • 2. Dass die Menschen selber entscheiden wo und wie sie gepflegt werden wollen
  • 3. Die Entbürokratisierung nur funktioniert, wenn der Staat und die Politik endlich wieder Vertrauen in die Bürger haben. Es wird immer Betrüger geben, (auch in der Politik) aber das darf nicht den Focus bekommen. Es lähmt Problemlösungsansätze und verhindert Kreativität.
  • 4. Nutzung von digitalen Arbeitserleichterungen, um wieder mehr zur Kommunikation und individuellen Versorgung von Menschen zu kommen.
  • 5. Das der Faktor Zeit muss in unserer Arbeit wieder an Bedeutung gewinnt und selbstverständlich wird. Dies ist die Grundlage für die Menschen in den Pflegberufen auch wieder zufriedener mit ihrem Beruf zu werden und vielleicht kommen dann ja auch viele zurück.
  • 6. ZUWENDUNG spart GELD!!!!! Zeitressourcen erhöhen die Effizienz. Das ist meine feste Überzeugung
    UND: Pflege ist vielmehr als Krankenhauspflege!!!! Der größte Pflegedienst in Deutschland sind die Pflegenden Angehörige und die Versorgung von alten und kranken Menschen mit und ohne Behinderung durch ambulante Versorgungsdienste.

„Frau Lebenswert“ möchte mit Ihnen diskutieren, weiterentwickeln, kreativ sein:
Hart in der Sache, aber Bitte konstruktiv und in gegenseitiger Wertschätzung!

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